Erfolgreiche Mobilisierung der EEGED und des SEW/OGBL

Minister Meisch gibt das Projekt der Entsendung der 169 Lehrkräfte des Sonderschulwesens (EDIFF) auf.

Im Anschluss an die massive Mobilisierung des Personals des Sonderschulwesens unter der Führung der Vereinigung des Personals des Sonderschulwesens (EEGED) und in Zusammenarbeit mit dem SEW/OGBL hat Minister Claude Meisch seine Einstellung geändert und stimmt endlich dem Sozialdialog im Rahmen der Reform des Sonderschulwesens zu.

Während einer ersten Verhandlungssitzung am 17. Oktober 2017 hat Minister Claude Meisch der Personaldelegation der EDIFF vorgeschlagen, seinen Entwurf über die Entsendung von 169 Lehrkräften der EDIFF in die Grundschulen ab dem Schulanfang 2017/2018 zurückzuziehen.

Darüber hinaus hat er vorgeschlagen, innerhalb der kommenden Wochen drei Regionalversammlungen zu organisieren, die es ermöglichen, das Personal der EDIFF zu treffen, und seine Projekte zur zukünftigen Politik der schulischen Integration zu erklären.
Ab Anfang kommenden Jahres werden alle Betroffenen einzeln angehört, damit sie ihren Zuordnungswunsch ab Schulanfang 2018/2019 zum Ausdruck bringen können.

Sie werden sich entscheiden können, zwischen der Zuordnung in die Teams zur Unterstützung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen (ESEB) des Grundschulunterrichts und der Zuordnung in eines der neun auf Psychopedagogie spezialisierte Komptenzzentren, die im Gesetzesentwurf 52/2017-1 zurückbehalten wurden und die für die Schaffung von psychopädagogischen Kompetenzzentren zuständig sind, die in schulischer Integration spezialisiert sind.

Die Personaldelegation der EDIFF hat diese Vorschläge, die im Interesse der betroffenen Lehrkräfte und der Schüler mit besonderen Bedürfnissen sind, akzeptiert und wünscht, dass der begonnene Dialog auf konstruktive Weise fortgeführt werden kann.

Dennoch bleiben die EEGED und das SEW/OGBL sehr aufmerksam und werden sich nicht zurückhalten, wenn es darum geht die Mobilisierung des betroffenen Personals wieder aufzunehmen, falls es einen anderen Vertrauensbruch wegen nicht eingehaltener Verspechen gibt!